2015厨具市场同质化严重,企业抱团求发展。近年来,不少厨具企业已经意识到市场运营的艰辛,于是为了寻找解决途径,不少厨具企业选择了抱团的形式,试图以团队作战的方式,让业内企业抱团取暖,共克时艰。显然,一支筷子容易断,十支筷子不易弯,这不失为一种明智之举。
抱团形成资源共享
随着市场变化日新月异,传统的销售方式已不能跟上企业发展的快节奏,加上厨具产品同质化现象越来越严重,要想让自己的产品从外观到性能都有独树一帜的品格,这是厨具企业所面临的难题,如此,众企业只有通过强强联手提供多元化的服务,不断发展提高去同质化,才能有新的突破。
“同仁抱团”是厨具行业里最常见的一种抱团形式。从厨具企业方面来说,抱团各大企业可以共同承担风险,减少了单个企业风险的压力;同时,抱团营销也有利于形成强大的集群品牌效应,一方带动另一方,能够吸引更多的消费者前来选购。从消费市场趋势来说,抱团营销不仅顺应了当下厨房家电一站式购物潮流,也满足了消费者的市场需求。
抱团也需求同存异
然而,成立抱团非常容易,但如何能让抱团发挥出积极作用应当要动用一番脑筋。每个企业都是单独的个体,也是一个唯一的存在,所以每个企业也必有棱角的存在,抱团成员是由众多不同的企业而组成,其间难免因“不同”而造成分歧。厨具企业在选择“盟友”之时还需认准、看清,以免日后产生纠纷。
既然众企业达成了“抱团协议”,日后的发展中不仅要一起收获利益的果实,也要在危险来临的时候共同面对挑战,化险为夷,只有这样,才能使厨具企业的抱团牢不可催,立于不败之地。
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